CDI
Ile de France
Publié il y a 4 ans
Mission
Nous recherchons pour l’un de nos clients Grands Comptes un Directeur de Projet, responsable des aspects techniques d’un projet de cession d’une filiale.
Dans ce cadre, vos objectifs sur la mission seront de :
- Gérer les aspects techniques du projet
- Gérer les projets/sous-projets associés
- Coordonnées et synchroniser les opérations entre les différents intervenants
- Piloter la préparation et le déroulement de chaque phase du projet afin d’assurer une passation dans les meilleures conditions possibles
Gestion globale du projet pour les aspects IT et techniques :
- Consolidation, finalisation du planning (global et sous-projets)
- Validation des jalons, dépendances et contraintes
- Production des livrables
- Maîtrise du budget du projet
- Construction des scénarios de la passation en accord avec le repreneur
- Pilotage des phases opérationnelles de la passation
- Synchronisation avec le chef de projet côté repreneur
- Limiter l’impact sur la production
Gestion des projets associés, prérequis ou intégrés à la passation :
- Bascule DMS
- Bureautique (établir la stratégie de reconditionnement des PCs, imprimantes…), la mettre en place et la suivre
- Mise en place des échanges nécessaires au fonctionnement cible (D5X, accès Extranet…)
Contribution aux autres activités du projet en tant que support IT :
- Services généraux
- Achats
- RH
Livrables du projet :
- Dossier projet (Etat des lieux, cible, stratégie de passation, suivis projets)
Périmètre du projet :
- Actions techniques pour transférer l’activité au repreneur
- Alignement avec le responsable technique du repreneur
- Risques liés au projet : planning, coûts, technologie, coordination des projets associés, scénarios retenus
Assurer l’avancement des projets conformément aux processus de la DSI :
- Revues de projets
- Tableaux de bord
- Coordination transversale au sein du Département
- Contrôle des livrables
- Mise en production soumise au comité des changements
- Respect des procédures J2E-ITIL
Manager le budget du projet :
- Coûts de préparation
- Coûts de migration
Profil
- Formation : Connaissance en systèmes d’informations, architecture, réseau/télécom
- Expérience : 10 ans d’expérience dans une fonction de management de projets (architecte IT, gestion de systèmes d’information)
- Expérience dans la gestion technique de déménagements/rachat/revente de société
Compétences techniques
- Equipements matériels : serveurs, réseau, bureautique (validation technique uniquement), messagerie, téléphonie et sécurité
- Logiciels : OS, SGBD, suites bureautiques, environnements applicatifs, outils de supervision, …
- Office Automation et packaging
- Réseaux : LAN, WAN, MAN, DCN, VPN…
- Systèmes de télécommunication : téléphonie, visioconférence, espaces collaboratifs
- Systèmes liés à la sécurité : antivirus, sauvegardes, supervision, …
Caractéristiques de l'emploi
| Catégorie emploi | Infrastructure |
| Compétences | Direction de Projet, Infrastructures, Migration |
